《“正启航”新员工入职培训》考核试题

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Q1:姓名

填空1

Q2:部门

填空1

Q3:工号

填空1

Q4:请填写以下信息

填空1

填空2

填空3

填空4

填空5

Q5:请填写以下信息

填空1

填空2

Q6:请填写以下信息

填空1

填空2

填空3

Q7:请填写以下信息

填空1

填空2

填空3

Q8:请填写以下信息

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填空2

填空3

Q9:请填写以下信息

填空1

填空2

填空3

填空4

Q10:请填写以下信息

填空1

Q11:请填写以下信息

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填空2

填空3

填空4

Q12:请填写以下信息

填空1

Q13:请填写以下信息

填空1

Q14:以下哪个是正确的公司抬头：

A.正威华能山东新材料科技有限公司

B.正威华能

C.正威华能（山东）新材料科技有限公司

D.滕州正威新材料科技有限公司

Q15:正威的企业使命是：

A.振兴民族精神，实现产业报国

B.健康、快乐、幸福、和美、创意、恒久

C.专注产业链经营并成为全球卓越企业

D.战略决定未来，组织决定成败，团队决定成就

Q16:正威的核心价值观是：

A.振兴民族精神，实现产业报国！

B.专注产业链经营并成为全球卓越企业！

C.卓越文化，卓越管理，卓越团队！

D.知行合一，成就梦想！

Q17:正威的企业愿景是：

A.振兴民族精神，实现产业报国！

B.专注产业链经营并成为全球卓越企业！

C.卓越文化，卓越管理，卓越团队！

D.知行合一，成就梦想！

Q18:哪一年正威集团首次入围世界500强，排名第387位。

A.2012年

B.2013年

C.2011年

D.2014年

Q19:员工每天上午上班和下午下班各打卡一次，全日出勤共计打卡次。

A.2

B.3

C.4

Q20:员工出勤必须在公司要求的打卡时间内打卡，若因个人原因漏打卡应在前填写，经部门负责人和公司领导逐级审批后至人力资源管理部门备案。

B.当月3日

C.次月1日

D.次月2日

Q21:员工连续旷工超过个工作日含以上，视为自动离职处理，公司有权解除劳动关系。

A.3

B.2

C.4

D.5

Q22:正式员工在职期间符合法定结婚条件结婚的，可申请一次性连续休假天，婚假自结婚注册之日起内有效。

A.7，6个月

B.3，12个月

C.5，12个月

D.3，6个月

Q23:员工当天有打卡，但有漏打卡，未在规定工作日内提交补签卡申请至人力资源管理部门，则按处理。

A.缺勤

B.旷工

C.事假

D.迟到

Q24:员工休假最小计算单位为时。

A.1

B.2

C.0.5

Q25:结束出差行程后，及时备案，需要填写哪项OA流程？

A.《出差变更申请流程》

B.《出差报告备案流程》

C.《出差申请流程》

Q26:报销单填写规定：

A.不得涂改

B.大小写一致

C.签字完整

D.可以描笔

Q27:请选择以下选项 (多选)

A.选项1

B.选项2

C.选项3

D.选项4

《“正启航”新员工入职培训》考核试题

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