2020年度后勤岗位优秀员工评选 - 问卷调查调研模板

2020年度后勤岗位优秀员工评选

投票规则1、投票人员：门店店长级及以上岗位，后勤满一年以上人员可参与2、本部门人员不可投本部门推荐人员3、本次投票采用实名制原则，非实名制投票作废4、投票结果票选占比：店长及各后勤部门基础人员投票各占20%，区域主管及后勤主管级以上投票各占30%

Q1:投票人员姓名

Q2:后勤优秀员工（不可选择本部门人员，每人3票）

重庆物流：孔德容推荐理由：重庆库房录单员兼库管，一年来，该同志工作认真负责，任劳任怨，一人干了以前是两个人干的工作。爱学习，勤思考，上进心强。

长寿物流：罗明英推荐理由：默默无闻，任劳任怨，踏踏实实，精益求精

营销部：戴笠推荐理由：年度工作任劳任怨，推进全天乐门店后台软硬件工作

商品部：刘顺林推荐理由：1.工作认真负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作。<br>2.良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造了更多效益，受公司供应商及门店好评，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀

重庆行政人事：胥燕推荐理由：主要负责重庆行政及基础人事工作：独立完成重庆行政人事工作、勇于承担公司大小型会议主持、主动无条件的帮扶参与财务盘点及门店缺人顶岗

财务部：朱芋颖推荐理由：工作认真负责，发挥主观能动性，保质保量完成工作任务

Q3:后勤优秀管理人员（每人2票，可自荐）

商品部：田启兵

营销部：黄羿

财务部：韩明春

行政人事部：陈艳

行政人事部：彭勇

物流部：甘露