离职员工满意度调查

xxx，您好，我们希望在您离开我们公司前，可以完成以下问卷，通过您的意见和反馈，使我们的公司更进一步。因此，我们希望您能真实而准确的反映您的想法，感谢！

Q1:您的性别：（单选）

男

女

Q2:离职前所属部门：

选项1

Q3:请选择您在我司的时候，对您的工作以下方面的感受：（单选）

非常满意

一般

非常不满意

Q4:请问您离开我司的主要原因包括哪些？（多选）

福利

更好的工作机会

通勤便利性

同事关系

与上司的关系

家庭原因

无挑战性

薪酬

个人原因

重返校园

工作环境

其他（请注明）

Q5:在您决定辞职之前，您考虑了多久？（单选）

不到1周

1-2周

2-3周

3-4周

1个月或以上

Q6:您认为您的同事是否也可能有和你相同的想法？（单选）

非常可能

比较可能

不清楚

比较不可能

非常不可能

Q7:您认为您离职前的工作对我司是否重要？（单选）

非常重要

比较重要

谈不上重要或者不重要

比较不重要

非常不重要

Q8:您向朋友推荐我司的可能性有多大？

Q9:关于您离职前的工作/职位，您有哪些觉得喜欢或者满意的地方？

选项1

Q10:关于您离职前的工作/职位，您有哪些觉得不喜欢或者不满意的地方？

选项1

Q11:如果要改善我司的工作环境，您会建议做些什么？

选项1

Q12:您认为我司可以如何改进我们的产品或者服务？

选项1

离职员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供离职员工满意度调查的标准化方案。帮助您了解离职原因、收集工作反馈、评估工作重要性，适合HR部门优化公司管理。

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4个月前

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