员工培训满意度调查问卷

培训时间：2015年8月25日--2015年8月28日培训组织者：康美时代（广东）发展有限公司分公司管理部感谢大家的积极参与！为了今后员工培训活动更好地举办，特开展此次调查活动，请您参与填写下述调查问卷，谢谢合作！

:第一部分培训整体满意度

Q1:1、您觉得本次培训前期准备是否充分？

非常充分

一般

很差

Q2:2、您觉得本次活动气氛如何？

气氛活跃

气氛不错，可以更好

气氛一般

气氛不浓

Q3:3、现场活动的工作人员是否负责？

非常负责

一般负责

不太负责

责任度不够，有待加强

Q4:5、您认为本次培训活动的餐饮安排如何？

口味适合，菜量丰富

口味一般，菜量适中

口味偏重，过咸过辣

口味偏淡，味道不适应

其他，详细：

Q5:6、您对本次培训活动的住宿安排如何？

环境怡人，房间干净、舒适

环境及房间较为一般

住宿条件较差

其他，详细：

Q6:7、您认为此次活动哪些方面比较满意？（多选）

前期准备工作

时间安排

活动形式

活动内容

其他，详细：

:分割线

:第二部分培训内容满意度

Q7:1、请问您对此次集中培训方式满意吗？

非常满意

基本满意

有些不满意

很不满意

Q8:2、请问您对本次的培训内容满意吗？

非常满意

一般满意

有些不满意

很不满意

Q9:3、经过本次培训，请问您对公司事务的总体认识程度？

非常了解

基本了解

不太了解

很不了解

Q10:4、您认为哪项环节的交流内容收获更多？（多选）

公司文化了解

外事经验交流

员工技能培训

直销板块知识

各部门业务知识。例如：

Q11:5、请问此次的培训活动是否达到您的预期目的？

已达到

基本达到

尚未达到

没有达到

Q12:6、请问您对此次的培训日程安排感受如何？

非常满意

基本满意

有些不满意

很不满意

Q13:7、总体来说，对整个活动满意吗？

非常满意

一般满意

有些不满意

很不满意

Q14:8、您个人希望公司每隔多久组织一次活动？

每个季度

每半年

每年

都可以，根据公司的计划安排

:分割线

:第三部分意见与建议

Q15:1、您认为此次培训活动有哪些不足？

选项1

Q16:2、您对日后公司开展此类培训活动有何建议？

选项1

Q17:3、您希望今后的培训活动增设哪些内容？

选项1

Q18:4、如您对此次培训内容尚有疑问，请写在下方，我们将及时为您解答

选项1

:再次感谢您对本次调查活动的参与，祝您万事如意！

员工培训满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供员工培训满意度调查的有效方案。帮助您了解培训反馈、知晓员工需求、收集改进建议，适合企业HR部门优化后续培训活动。

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