人际关系测评

:以下问题是关于你在工作中的行为、你对人际关系的信赖程度以及你赋予它们的价值。每个问题以陈述的方式提出，请你从A、B、C、D、E项中选择你的观点。这里没有正确或错误的回答，所以，请按真实情况回答。

Q1:你只有在认为这样做对获得成功有利时，才把真正原因告诉其他人

Q2:正直而受人尊敬的人在世界上获得如意

Q3:绝大多数人生来就是勇敢的

Q4:你总是认为人们是邪恶的，而且一有机会就会表现出来

Q5:告诉人们他们喜欢听的是对付他们最好的方式

Q6:“每分钟都有人诞生”，这句话是不正确的

Q7:不能原谅对其他人的欺骗行为

Q8:当要求他人为你做事的时候，应该告诉他人真正的原因，而不是东拉西扯、添油加醋

Q9:帮助重要人物是明智的事

Q10:如果不走捷径就难以在组织中获得成功

Q11:罪犯与其他人的不同之处在于，他们愚蠢的被人抓到了

Q12:患不治之症的人，应该有权利选择无痛苦的死亡，即“安乐死”

Q13:在最后的分析中，绝大多数人都是好的、善意的

Q14:你应当只有在符合伦理道德标准时才行动

Q15:诚实而丢脸比不诚实但看似重要更有价值

Q16:一般来说，如果没有压力，人们是不会努力工作的

Q17:面面俱到是可以做到的

Q18:对大多数人来说，损失一点财产比父母去世更难忘怀

Q19:完全相信另一个人很容易引起麻烦

Q20:诚实永远是最好的