2014年第一期行政序列集训满意度调查问卷

Q1:个人信息

Q2:1、课程内容价值性。

Q3:2、课程观点清楚、结构清晰。

Q4:3、课程讲授、案例、讨论、练习等培训形式根据内容合理安排情况。

Q5:4、课程中的一些观点、知识、技巧在工作中可以借鉴应用。

Q6:5、讲师课程准备充分。

Q7:6、讲师的表达技巧。

Q8:7、讲师对课程内容有深刻的认识，有丰富的专业知识。

Q9:8、讲师的精彩分享可开拓学员的视野，了解科学的管理方式、行业先进的操作模式。

Q10:9、课程准备、安排，现场服务、跟进情况。

Q11:10、总体，您对本次培训的满意程度。